زلزال في نادي الرائد: التويجري يوجه انتقادات لاذعة للإدارة الحالية ويصفها بـ "الفشل الذريع" بعد الهبوط
في تطور دراماتيكي هز أركان نادي الرائد السعودي، شن عبدالعزيز التويجري، الرئيس السابق للنادي، هجومًا حادًا ولاذعًا على الإدارة الحالية برئاسة فهد المطوع، وذلك على خلفية هبوط الفريق من دوري روشن السعودي للمحترفين إلى دوري الدرجة الأولى.
لم يكتم التويجري غضبه واستيائه من الأداء الإداري والفني للفريق خلال الموسم المنصرم، حيث وصف الإدارة بـ "الفشل الذريع"، مؤكدًا أن القرارات الخاطئة والتكتيكات غير المدروسة كانت السبب الرئيسي في تدهور مستوى الفريق وهبوطه إلى الدرجة الأولى.
وأضاف التويجري في تصريحات مثيرة للجدل: "الإدارة الحالية فشلت في جميع الأصعدة، ولم تقدم أي حلول حقيقية لمعالجة المشاكل التي يعاني منها الفريق. لقد سمحت بتدهور مستوى اللاعبين، وغياب الروح القتالية، وانعدام الثقة بالنفس."
وأشار التويجري إلى أن الإدارة لم تستفد من خبرات الكفاءات الإدارية والفنية المتاحة، وظلت تعتمد على سياسات عشوائية وغير مدروسة، مما أدى إلى تفاقم الأوضاع وتدهور النتائج.
تحليل أسباب الهبوط
لم يقتصر هجوم التويجري على الإدارة الحالية، بل تناول أيضًا الأسباب التي أدت إلى هبوط الفريق، مؤكدًا أن هناك عدة عوامل ساهمت في هذه النتيجة المحبطة، من بينها:
- ضعف المستوى الفني: لم يقدم الفريق مستوى فنيًا جيدًا طوال الموسم، حيث عانى من نقص في المهارات الفردية والجماعية، وغياب التناغم بين اللاعبين.
- الإصابات والإيقافات: تعرض الفريق لعدة إصابات وإيقافات مؤثرة، مما أثر على تركيبته الأساسية وقدرته على المنافسة.
- الروح المعنوية المتدهورة: عانى الفريق من تدهور في الروح المعنوية بسبب النتائج السلبية والانتقادات اللاذعة من الجماهير والإعلام.
- القرارات الإدارية الخاطئة: اتخذت الإدارة عدة قرارات إدارية خاطئة، مثل تغيير المدربين بشكل متكرر، وعدم تعزيز الفريق باللاعبين الجدد المناسبين.
مستقبل الرائد
وفي ختام تصريحاته، حث التويجري إدارة النادي على تحمل مسؤولية الهبوط، والبدء في إجراء إصلاحات جذرية في جميع الأصعدة، مؤكدًا أن النادي يمتلك قاعدة جماهيرية كبيرة تستحق الأفضل، وأن الفريق قادر على العودة سريعًا إلى دوري المحترفين.
من جهة أخرى، لم يصدر حتى الآن أي رد رسمي من إدارة نادي الرائد على انتقادات التويجري، إلا أن مصادر مقربة من الإدارة أشارت إلى أن الإدارة تدرس الوضع الحالي، وتعمل على وضع خطة عمل واضحة للتعامل مع التحديات القادمة.
